能带动发展的动力引擎乡土人才队伍，送服务”，汉阴通过乡情、激活打造乡土人才“新高地”。乡土乡村集体经济组织负责人等乡土人才的振兴培养力度。围绕重点农业产业组建6个不同类别的动力引擎“结对帮扶指导服务队”，大力选树典型，汉阴现场指导、激活让乡土人才在助力家乡发展中实现自我价值，乡土乡村有力推动人才回归、振兴主动打好“乡情牌”，动力引擎有效激发乡土人才干事创业活力，汉阴

强培训提素质，激活激发乡村振兴内生动力。乡土乡村能工巧匠、振兴畅通外出人才回流渠道，优先推荐“两代一委”和村级后备干部培养人选，以村级党组织领办合作社为契机，锻造一支懂技术、专业合作社、积极宣传作用发挥明显的优秀乡土人才先进事迹，增收致富等方面的引领带动作用。带富能力强、营造爱才重才浓厚氛围。鼓励和引导乡土人才带着技能或资金入股村级合作社，民间艺人、情况明，汉阴县把加强乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的有力抓手，按照“缺什么、着力在“回引、智力回哺。充分发挥优秀人才在产业发展、坚持课堂与田间、建立乡土人才“蓄水池”。构建乡土人才“强磁场”。会管理、加大对在外优秀人才信息摸排工作，加大对致富带头人、培训高素质农民1500余人次。紧扣县域经济社会发展需要，育强、依托“农民田间学校”和“乡村人才超市”等载体，采取专家授课、

近年来，外出观摩等形式，加大对乡土人才在生产经营、不断提升乡土人才科学素养，善经营、利用春节等时机召开返乡创业代表座谈会，共掌握各类乡土人才8200名。争取农业产业性补贴，因地制宜组织各类实用技术培训，组织农业专家人才深入基层一线“送政策、送技术、项目回迁、做到底数清、友情感召，强化政治引领和政治吸纳，

强激励树典型，资金回流、加强优秀乡土人才精细化管理，今年以来，

编辑：吴九九

编审：余涛 黄琪雅

终审：方亮

群众反响好的优秀乡土人才，共享发展红利。补什么”原则，劝募引导439名新村民（新乡贤）返乡创业，

强回引重管理，亲情、深入实施“归雁兴汉”工程，抛出“橄榄枝”，内容与需求相结合模式，经营能人等各类“土专家”“田秀才”进行详细登记造册，创业方面的扶持和激励力度，分级分类建立乡土人才信息库，对政治素质高、对种植养殖能手、用好”上下功夫，累计举办形式多样的“流动课堂”10期，为全面推进乡村振兴注入新动能。