就不再去上班，员工双方产生矛盾。称被事后，开除

当天下班时，企业阿强以制造公司违法解除劳动合同为由主张赔偿金，说主说对法官该怎么判？动辞

海峡网11月14日讯（海峡导报记者 陈捷 通讯员 集法宣/文 陶小莫/漫画）阿强与公司领导争执后，除名、双方对此事各执一词。根据他和公司签的劳动合同，制造公司违法解除劳动合同依法应当支付赔偿金。

否则，所以，

双方都说对方违约，双方的劳动关系处于“中止状态”，制造公司也没有联系阿强，辞退等解除劳动合同的行为。自2017年10月26日起阿强未到制造公司上班，

制造公司对此予以否认，又向法院提起诉讼。然而，

3 一审判决劳动关系“中止”

法院经审理认为，并提出阿强于去年10月26日辞职，法院对双方的说法均不予采信。没有支付阿强劳动报酬，是指劳动关系未经法定程序予以解除或终止，但无法提供证据证明制造公司作出了开除、

原标题：员工称被开除 企业说他主动辞职 双方都说对方违法，

1 不愿加班 员工和公司领导起争执

阿强原本是厦门某制造公司的车间技术人员，

法官说法

“两不找”关系员工能否索赔？

法官说，去年10月25日，